Ressources documentaires Publications

Nos publications

30-JUL-14

Sous-traitance. Pour une meilleure régulation de la qualité du travail

La réalité de la sous-traitance questionne aujourd’hui la relation que l’entreprise entretient avec son environnement. Le fait de travailler pour un ...

10-JUL-14

10 questions sur ... La qualité de vie au travail

Vous avez entendu parler de l’Accord national interprofessionnel (ANI) sur l’égalité professionnelle et la qualité de vie au travail (QVT) signé ...

06-JUN-14

Services à la personne : 5 structures, 5 clés de réussites à Briey Longwy

Leurs objectifs, agir et renforcer leur capacité à améliorer la qualité de vie au travail de leurs salariés !
 5 structures de Services à la ...

20-MAY-14

La conciliation des temps, une question à plusieurs dimensions

Longtemps réduite à l’équation vie professionnelle-vie familiale, la question de la conciliation des temps appelle une vision plus systémique, ...

03-APR-14

Apprentissage en situation de travail et pratiques de tutorat

Aider les entreprises à faire leur autodiagnostic des pratiques d'apprentissage en situation de travail, de transfert de compétences et ...

10-MAR-14

Présentéisme : une autre face de l’épuisement professionnel

Dépasser ses horaires en permanence, travailler le soir et le week-end, ne pas prendre ses congés, venir au travail même malade… autant de signes du ...

04-MAR-14

Agir pour l'intégration durable des salarié(e)s dans l'industrie agroalimentaire

L'Aract Bretagne, en collaboration avec le Conseil Général du Finistère, a travaillé avec 8 entreprises de l'industrie agroalimentaire et les acteurs ...

25-FEB-14

Construire avec les salariés un accord qui a du sens !

En 2011, le réseau Anact-Aract est intervenu sur le territoire national dans un dispositif nommé TEMPO, afin d'accompagner près de 300 entreprises ...

20-JAN-14

Télétravail : codes et enjeux d’une organisation hors les murs

Le télétravail gagne du terrain, mais n’est pas pour autant toujours formellement encadré dans les entreprises. Pour le faire sortir de cette zone ...

19-DEC-13

Le travail de service

« L’objectif du groupe de travail composé d’intervenants de l’Anact et de chercheurs était de construire une réflexion théorique autour de la ...

18-DEC-13

Salarié compétent en santé et sécurité au travail

Comment le nommer ? Quelles sont ses missions ? Ce dépliant, édité dans le cadre du Plan régional santé au travail (PRST), vous permettra ...

18-DEC-13

Guide de prévention des troubles musculo-squelettiques pour les professionnels de la petite enfance

Vous êtes de plus en plus nombreux à vous plaindre de douleurs lombaires, d’épaules, de coudes ou de poignets ; votre métier vous y expose. Ce ...

21-NOV-13

La qualité des services à la personne. Le travail au cœur de l'innovation organisationnelle

En 2060, 8 millions de Français auront 80 ans et plus, soit deux fois plus qu’aujourd’hui. Les demandes liées à la dépendance des personnes ...

12-NOV-13

Le travail à temps partiel

En 2011, selon l’enquête Emploi de l’Insee auprès des ménages, près de 4,2 millions de salariés sont ...

29-OCT-13

Concevoir la boulangerie de demain : Aménagement des locaux et organisation du travail

L'objet de ce document est de proposer aux artisans boulangers et boulangers-pâtissiers une méthode pour conduire les projets de transformation de ...

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Publications

Implication des CHSCT et des DP dans le domaine de l’évaluation des risques.
Le cas de 10 entreprises lorraines

En 2004 l'ARACT Lorraine a mené, pour le compte de la DRTEFP, une étude sur le rôle des Représentants du Personnel en ...

Le travail à temps partiel

En 2011, selon l’enquête Emploi de l’Insee auprès des ménages, près de 4,2 ...

 

Cas d’entreprises

L'égalité professionnelle… non par acquis de conscience mais comme un véritable projet d'entreprise

Dans bien des secteurs d'activité, l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes est souvent mise à mal, tant les conditions d'emploi et les parcours professionnels sont ...

par ARACT Lorraine

De la conception à la réalisation des systèmes de travail: la qualité de vie au travail au cœur des investissements productifs

Pour une direction, la construction d’une nouvelle usine est une occasion favorable de modifier non seulement le bâti et les équipements mais aussi l’organisation du travail et les ...

par ARACT Champagne-Ardenne

Conditions de travail : partager le diagnostic pour “prioriser” les actions

Les partenaires sociaux de cet établissement spécialisé dans le don d'organes souhaitent dresser l'état des lieux des conditions de travail. Fort de cet état des lieux partagé par ...

par ARACT Lorraine

Les enjeux de la généralisation, à l’échelle d’un groupement, d’une démarche de prévention expérimentée sur un site

Expérimenter une démarche dans le périmètre d’un établissement pour ensuite la généraliser à l’ensemble des structures d’un groupement, cela ne se fait pas sans écueils. Car en ...

par ARACT Lorraine